工伤寻求何方协助处理

2024-11-11 来源：个人技术集锦

如遭遇工伤，应前往用人单位所在地区的社会保险行政部门申请工伤认定。用人单位宜在事故发生或职工被确诊为职业性疾病之日起30日内提出申请，如有延长期限需求，也可适当延长。若用人单位未提出申请，职工及直属家属亦有权提出。在此期间，所有医疗费用均由用人单位承担。申请工伤认定时需提供以下资料：（1）工伤认定申请表；（2）与用人单位存在劳动关系（含事实劳动关系）的证明文件；（3）医疗诊断证明或职业病诊断证明书（或职业病诊断鉴定书）。【法律依据】《工伤保险条例》第十七条，职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病，所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内，向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。遇有特殊情况，经报社会保险行政部门同意，申请时限可以适当延长。用人单位未按前款规定提出工伤认定申请的，工伤职工或者其近亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内，可以直接向用人单位所在地统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。按照本条第一款规定应当由省级社会保险行政部门进行工伤认定的事项，根据属地原则由用人单位所在地的设区的市级社会保险行政部门办理。用人单位未在本条第一款规定的时限内提交工伤认定申请，在此期间发生符合本条例规定的工伤待遇等有关费用由该用人单位负担。

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