评估数字化工作空间的使用效果和ROI（投资回报率）是非常重要的，因为它可以帮助管理者了解数字化工作空间对组织的实际价值。以下是一些方法和步骤，可以帮助管理者评估数字化工作空间的使用效果和ROI：
确定关键指标：首先，需要确定衡量数字化工作空间效果的关键指标，这些指标可以包括员工生产力提升、沟通效率改善、工作流程优化等。这些指标需要能够量化和跟踪。
收集数据：收集与关键指标相关的数据，可以通过员工调查、系统日志、业绩数据等途径获取。确保数据的准确性和完整性。
比较前后情况：将数字化工作空间实施前后的数据进行对比分析，看看数字化工作空间是否对关键指标产生了影响。比如，工作效率、沟通效率、员工满意度等方面的变化。
计算投资回报率：将数字化工作空间的投资与其带来的效益进行比较，计算ROI。ROI的计算公式为（效益-投资）/投资*100%。效益可以通过提高的生产力、节约的成本等来衡量。
评估绩效改善：除了ROI，还可以通过评估绩效改善来评估数字化工作空间的使用效果。比如，员工满意度调查、工作流程的改善情况等。
可能的改进措施：根据评估结果，可以提出改进数字化工作空间的建议，比如优化系统、加强培训等，以提高其使用效果和ROI。
在实际操作中，可以结合具体的案例和数据来进行评估，以增加可信度和说服力。