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安庆市最新的产假标准有哪些

2023-10-20 来源:个人技术集锦

正常产假98天,最多可休158天。

法律规定:

《女职工劳动保护特别规定》第七条:

1.女职工生育享受98天产假,其中产前可以休假15天;

2.难产的,增加产假15天;

3.生育多胞胎的,每多生育1个婴儿,增加产假15天;

4.女职工怀孕未满4个月流产的,享受15天产假;

5.怀孕满4个月流产的,享受42天产假。

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1、正常产假98天,最多可休158天。

2、法律规定:

《女职工劳动保护特别规定》第七条:女职工生育享受98天产假,其中产前可以休假15天;难产的,增加产假15天;生育多胞胎的,每多生育1个婴儿,增加产假15天。女职工怀孕未满4个月流产的,享受15天产假;怀孕满4个月流产的,享受42天产假。

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女职工生育享受98天产假,其中产前可以休假15天;难产的,增加产假15天;生育多胞胎的,每多生育1个婴儿,增加产假15天。女职工怀孕未满4个月流产的,享受15天产假;怀孕满4个月流产的,享受42天产假。

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1、产假最多休158天,包括法定产假98天以及地方规定60天。

2、法律规定:

《安徽省人口与计划生育条例》第三十七条:对符合本条例规定生育子女的夫妻,国家机关、社会团体、企业事业单位应当给予以下奖励:

(一)女方在享受国家规定产假基础上,延长产假六十天;

(二)男方享受十天护理假;夫妻异地生活的,护理假为二十天。

职工在前款规定的产假、护理假期间,享受其在职在岗的工资、奖金、福利待遇。

《女职工劳动保护特别规定》第七条:女职工生育享受98天产假,其中产前可以休假15天;难产的,增加产假15天;生育多胞胎的,每多生育1个婴儿,增加产假15天。女职工怀孕未满4个月流产的,享受15天产假;怀孕满4个月流产的,享受42天产假。

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正常产假98天,符合地方规定的,最多可休128天。

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正常产假98天,最高158天,男方享受护理假15日。 该内容由 沈其梅律师 和 律说律答 共创回答

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