法律分析:可以算劳动者关系证明。证明劳动关系存在的证据如下:
1、工资支付凭证或记录职工工资发放花名册、缴纳各项社会保险费的记录;
2、用人单位向劳动者发放的工作证、服务证等能够证明身份的证件;
3、劳动者填写用人单位招工招聘登记表、报名表、劳动合同等招用记录;
4、考勤记录;
5、其他劳动者的证言;
6、能够证明劳动关系的录音;
7、用人单位的自认。
法律依据:
《中华人民共和国劳动法》
第十六条 劳动合同是劳动者与用人单位确立劳动关系、明确双方权利和义务的协议。
建立劳动关系应当订立劳动合同。
法律依据:《中华人民共和国劳动法》
第十六条 劳动合同是劳动者与用人单位确立劳动关系、明确双方权利和义务的协议。
建立劳动关系应当订立劳动合同。