关于为中介部代理人提供社会保障的请示
分公司总经理室:
银保业务一直以来为全系统业务发展,为确保公司市场主导地起到了不可替代的重要作用。为推进银保渠道又快又好发展,实现超常规、跨越式发展。为进一步改善代理人员的保障状况,增强代理人的归属感,提高代理人队伍的稳定性,促进公司中介业务的稳定可持续发展,参照其它兄弟公司的经验及做法,在不改变代理人员用人性质(代理合同)的情况下,拟对全市中介代理人(不含见习客户经理)通过每月补助,个人自行购买社保的形式,完善代理人保障计划,具体实施方法如下:
一、补助对象:全市在职中介客户经理(不含见习客户经理)
二、个体参保交费最低标准:294元/月(养老:200元;医
疗:94元)
三、实施方式:按照代理人职级分为三个档次进行补助,每
月通过现金补助的方式在代理人津贴中发放,由其个人自行办理社保。
四、补助标准:
(一)高级、中级、初级客户经理1档:300元/月
(二)资深、特级客户经理2档:330元/月
(三)团队经理、职场经理3档:360元/月
五、20__年度费用预估:
(一)高级、中级、初级(1档6人):300元/月34人6月
=61200元
(二)资深、特级(2档5人):330元/月5人6月=9900
(三)团队经理、职场经理(3档9人):
月=19440元
合计费用;90540元
五、实施时间:
妥否,请批复。
附件:《享受社保代理人员名单》
元/月9人6360