基本情况 | 职务名称 | 计划调度科科长 | 职务编号 |
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所属部门 | 计划调度科 | 直接上级 | 总调度长 | ||
直接下属 职务名称 |
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核心职责 | 协调产品生产进度,保证产品能够按时、保证保量交付 | ||||
工作职责 |
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工作职权 |
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办 公 设 备 | 个人专用 |
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部门共用 |
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公司共用 |
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工作关系 | 内部工作关系 | 汇报 | 定期向直接上级递交《上年度工作总结》、《下年度工作计划》 定期向直接上级递交《月度工作计划》、《月度工作总结》 定期向直接上级递交《部门内员工绩效考核结果》 定期向直接上级生产计划完成情况 不定期向直接上级进行口头工作汇报 | ||||||
督导 | 定期检查各车间生产计划完成情况 不定期确认直接下级的工作进展,并提出口头工作建议 | ||||||||
协调 | 不定期与相关部门就生产技术准备、新工艺及新技术的应用等进行磋商 每月向企管部提交《月度生产计划执行结果》 | ||||||||
外部 工作 关系 |
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任职资格 | 学历 | 大学专科及以上 | 专业 | 机械类或管理类 | |||||
年龄 | 30-50 | 性别 | 不限 | ||||||
工作 经验 | 3年以上汽车企业生产计划调度管理工作经验 | ||||||||
工作 技能 | 良好的口头和书面表达能力 良好的沟通协调能力 精通生产计划管理,熟悉汽车制造相关工艺 | ||||||||
其他 要求 |
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职前 培训 | 公司远景,公司发展战略规划,公司组织构架 公司现有生产状况 公司现有生产管理制度现状 | ||||||||
修订履历 | 修订时间 | 修订内容 | 修订者 | 审核者 | 审批者 | ||||
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