预发工资和工资区别？
2024-07-14
来源：个人技术集锦
法律分析:
预发工资(应发工资)=基本工资+岗位工资+职务补贴+....+养老保险+失业保险+住房公积金等等；
实际工资等于预发工资减去个人缴纳的养老保险、失业保险、住房公积金、个人所得税、个人借款等等。
法律依据:
劳动部《工资支付暂行规定》
第三条 本规定所称工资是指用人单位依据劳动合同的规定，以各种形式支付给劳动者的工资报酬。
第四条 工资支付主要包括：工资支付项目、工资支付水平、工资支付形式、工资支付对象、工资支付时间以及特殊情况下的工资支付。
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