德育处干事工作计划

　　一、指导思想

　　根据《中共中央关于进一步加强和改进学校德育工作的若干意见》内容，以“育人育心，育心育德”为主题，立足我校校情，坚持低起点切入，小目标实施，分层次推进，多渠道展开的工作思路，以德育常规教育为主渠道，以丰富多彩的课内外活动为载体，主动开发并利用好社区资源、家长资源，细化德育工作计划、制定合理、高效的活动，扎实做好各项德育工作，高质量完成各项德育工作目标。

　　二、工作重点

　　本学期我校的德育工作主要包括以下几方面：

　　学生层面：

　　1、文明礼仪教育。

　　继续严抓学生的行为习惯的养成教育和一般行为习惯的常规教育，巩固已有德育成果的基础上不断的细要求，高要求，让德育工作各项举措落到实处。

　　2、德育工作形式。

　　以德育与常规教学相结合，德育与综合实践课程相结合，德育与教育管理和行为规范相结合为原则突出德育教育的综合性、实践性、实效性。细心筹划德育活动、在稳定中求发展，使每一次德育活动不走形式，将学生良好品德养成润物细无声地浸润到每一天、每一项工作之中。

　　教师层面：

　　做好德育教师队伍稳定与专业素养提升工作，加强德育教师间的沟通，加强培训和研讨，以交流、座谈、培训、等多种形式为依托，提高德育工作效率，缓解工作压力，努力打造一支责任心强、工作热度高、工作方法多的德育教师队伍。

　　家庭层面：

　　在全体师生中创建浓厚的德育氛围的同时，扩宽家校联系渠道，做好家校沟通工作，最大限度争取家长的理解与支持，形成教育合力。引导我校每个家庭树立良好的家教与家风，进而形成良好的校风，使学生们成长为具有优良品格的华夏子女。

　　三、德育工作具体计划和安排

　　德育工作队伍建设

　　1、建设一支“师德高尚、业务精良、方法灵活、责任心强”的教师队伍。

　　（1）引导教师充分利用学校丰富的学习资源，加强德育理论学习。坚持执行每月一次德育教师例会制度。

　　（2）明确落实教师培训会机制，达到促进德育教师工作经验交流，创新德育工作思路的目的.，努力使德育教师管理制度化、规范化、科学化。

　　（3）关注教师诉求，缓解教师工作压力。建立年级之间，组与组之间的德育教师互助机制。

　　（4）开展班主任工作技能大赛，通过比赛引发各位班主任对班级管理的思考，明确德育工作导向，在今后的班级管理工作中除旧革新，有新思路、新做法、新效果。

　　（5）进一步制定和完善德育工作制度，进而使德育工作更加有章可循、有理可依。

　　2、培养一支“自我管理严、责任认识强、服务认识浓”的学生队伍

　　（1）进一步培养各大队委积极、主动、创新地开展工作，加强工作能力，提高工作实效性。

　　（2）做好班队干部的培养工作。培养学生的责任意识和自主管理能力，每位学生发挥所长，将班级管理中的各项具体事情分解，形成“人人有事干、事事有人管”的氛围。让每位学生尽好当下的责任的同时，品味当下的幸福。