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司机雇佣合同

2021-12-14 来源:个人技术集锦

  甲方:

  法定代表人:

  注册地址:

  联系方式:

  乙方:

  身份证号码:

  住址:

  联系方式:

  甲方聘用乙方为货车驾驶员,为维护甲、乙双方合法权利,根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》等相关法律规定,双方在自愿、平等协商后,达成以下协议:

  一、劳动合同期限

  本合同期限为年(或个月),自_______年_______月_______日起至_______年_______月_______日止,期限届满,本合同自然终止,经双方同意,可以续签合同。合同试用期为个月,即试用期至_______年_______月_______日止,试用期限内甲方有权随时解除合同,试用期后,经甲方考核认为乙方合格的,录用为公司正式员工。试用期间,若乙方故意、重大过失、违反法律法规造成甲方车辆任何毁损,应赔偿甲方因此造成的损失。

  二、劳动报酬及福利保险

  1、甲方根据乙方的工作岗位确定工资为元/月,即基本工资为元,安全奖元,生活各项补贴元,通讯补贴元,其中,安全奖每季度核定一次,甲方根据乙方每季度安全驾驶情况,每季度发放一次,其余费用在每月日前发放。

  2、乙方入职时(含试用期),甲方为乙方购买“人身意伤害外险”,保险费由方承担。

  三、劳动纪律

  1、乙方应当保证提供的个人信息资料和各类证件,包括但不限于驾驶证、资格证书,真实有效。

  2、乙方应当遵守甲方、托运方的所有规定,尽忠尽职,维护公司利益。

  3、乙方应根据甲方制定的车辆保养,维护等相关规定进行车辆保护,要保持车辆的电器灯光、安全性能,保持车内外整洁,若乙方未尽以上职责,造成车辆损坏,则由乙方承担全部赔偿责任。

  4、乙方不得私自出车或将车转交给他人驾驶,因违反此项规定造成的任何损失和后果由乙方承担,给公司造成损失的,应赔偿公司相应损失,若造成公司直接经济损失达万元以上的,甲方有权解除聘用合同。

  5、乙方在任职期间无正常理由或未经甲方许可,擅自离岗或违反约定,未在送货时效内达到,甲方根据情节追究乙方责任。

  6、乙方不得酒驾,一经发现,甲方有权立即解除聘用合同。

  7、乙方应严格按照道路交通各项规定和公司驾驶操作规范安全驾驶。

  8、车上乘座人员除甲方、托运方安排人员外,一律不允许其它与履行职责无关的人员乘座,若乙方私自隐瞒搭乘人员的每次给予元的处罚,情节严重造成后果的乙方负全部责任(含经济赔偿),甲方不负任何责任。

  9、车辆的停放应按托运方指定的地点停放,车辆钥匙放至指定的人员或地点。

  四、乙方有下列情形,甲方有权立即解除本合同

  1、违反交通规则,造成他人重大人身损害;

  2、无正当理由,拒不配合甲方的工作安排;

  3、私自改装车辆内部结构,外部特征,或对车牌号故意进行遮挡;

  4、被有关部门吊销驾驶证,资格证书等情节的;

  5、经常不服从托运方的工作时间安排或出现拖拉等现象的;

  6、乙方从事违法犯罪活动的;

  7、乙方故意损毁货物,造成公司重大经济损失;

  8、乙方虚报或谎报运输费。

  五、保密协议

  乙方应严守甲方商业秘密,不得通过任何途径,以任何方式,向任何与履行职务无关的第三方泄露公司任何商业秘密、客户信息、货物信息、运输信息等。本保密协议不因本合同的终止而终止。

  六、争议解决

  因本合同引起的任何争议,双方协商解决,如协商不成的可向当地劳动部门申请仲裁或向人民法院起诉。

  七、合同生效

  本合同一式三份,甲乙双方各执一份,托运方一份,自双方签署后生效。

  甲方(盖章):

  乙方(签字):

  法定代表人(签字):

  _______年_______月_______日

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