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目标管理责任书

2022-11-18 来源:个人技术集锦

  俱乐部目标管理责任书

  甲方:声色俱乐部总办(以下简称甲方)

  乙方:声色俱乐部dj部(以下简称乙方)

  为提高声色俱乐部ktv包房的管理质量和档次,增加俱乐部的经济效益及员工收入,充分发挥管理人员和员工的主观能动性及工作积极性。达到共同创收的目的,特签订如下目标管理责任书:

  1 甲方将声色俱乐部ktv包房的dj部管理工作交由乙方管理。

  2 人员编制由乙方全权定岗定编,有人事的任免权。

  3 乙方每月管理质量,水平,档次由甲方及客户反馈意见进行综合考核评估。

  4 定岗定编由乙方负责。具体为dj部。(根据其人数规模)完成目标责任为 万元人民币。完成任务后底薪足额发放。未完成目标任务,工资按照未完成额的 %扣除发放。超额完成任务底薪足额发放,同时甲方拿出毛利的 %给于奖励。

  5目标任务额根据dj部的实际人数规模灵活调整。首先满足总体目标任务为先决。

  6 甲方对乙方每月实行核算结帐一次,实行奖罚兑现。

  7 甲方负责乙方全部硬件到位。

  8甲方负责乙方各方面的协调工作。

  此目标责任书一式三份。甲乙双方各一份。送财务备档一份。

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