职责描述：
市场拓展：
1）带领团队完成销售任务。
2）部门销售任务分解，明确大区主管和区域经理的销售任务。
3）开拓销售渠道，建立并维护好客户合作关系。
4）协助制定并组织实施销售方案，参与制定市场营销策略及市场发展战略。
5）推广公司各种促销活动，搜集、汇总、反馈市场信息，做好客户档案管理。
部门日常管理：
1）建立完善部门各项制度流程、准则，并监督执行。
2）科学合理安排各岗位人员的日常工作，监督协调各岗位人员顺利完成本职工作。
3）培养新进员工，组织部门岗位知识培训，提高工作效率，定期评估下属工作表现，建立人才储备。
任职要求：
1、5年以上旅游行业销售工作经验；
2、3—5年以上大中型销售团队管理经验，有旅游、文化科技行业大中型企业经验者优先；
3、本科及以上工作经验；
4、市场营销，旅游管理相关专业毕业。
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