停薪留职协议

停薪留职协议

停

甲方： 乙方：

薪 留 职 协 议 书

因……原因，乙方向屮方申请停薪留职。根据相关法律法规规定，经双方平等协商，就 停薪留职事项达成以下协议：

一、 协议期限

屮方同意乙方停薪留职期限自年月日起至年月日止。 二、 协议事项

1、 停薪留职期间，屮方保留乙方在本公司的劳动关系，并连续计算工龄。 2、 停薪留职期间，乙方不享受工资、奖金及其他福利待遇。

3、 停薪留职期间，屮方会按期为乙方缴纳社会保险和公积金，费用由个人承担。

4、 停薪留职期间，若乙方提前终止协议返回公司上班的，需提前3日通知人力资源 部，并于约定之日前来公司报到。

5、 停薪休职期满，乙方还需继续申请的，须在协议期满前15日通知人力资源部并重新 续签协议。若协议期满后乙方仍未按约定前来公司上班，屮方将按自动离职予以处理。

6、 停薪留职期间，若乙方发主任何意外伤害、患病或其它特殊情况影响劳动能力的， 屮方不承担任何责任和山此产生的各种费用。

7、 停薪留职期间，乙方保证不以甲方职工身份从事任何活动，不以甲方名义在外从事 经营服务等活动。若因个人经营服务活动或其它种种原因带来的民事、刑事及经济责任，均 由乙方本人承担。

8、 停薪留职期间，乙方必须遵纪守法，不得从事任何非法活动，并严格遵守公司的规 章制度。如有违反，屮方将立即予以解除劳动关系处理。

三、其他事项

1、 本协议的订立、效力、解释、履行和争议的解决均适用中华人民共和国法律。如在 本协议履行过程中发生争议，双方应本着友好原则协商解决。协商不成的，任何一方均可向 乙方所在地有级别管辖权的人民法院提起诉讼。

2、 本协议一式两份，屮、乙双方各执一份，自双方签字盖章之日起生效。 甲方：（公章）乙方： 日期:日期: