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运输车队岗位职责

来源:个人技术集锦
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运输经理岗位职责 职务名称 上级主管 替代关系 学历 经理 营运经理 运输经理 大专 工作年限 五年以上 所属部门 下属岗位 运输部 资历要1. 大专以上学历,五年以上相关工作经历; 2. 具有较丰富的专业管理经验和敬业创业精神; 3. 具有分析问题解决问题和做群众工作的能力; 4. 善于团结协调和沟通部门及上下级的关系; 5. 懂得电脑的基本操作与应用。 在营运经理的领导下: 1. 负责运输部的人事、安全、客户服务等日常管理工作。 2. 负责贯彻国家有关法律、法规、政策及公司各项规章制度的执行。 3. 负责对上下、内外及各部门间的工作协调与配合。 4. 负责组织对本部门员工的技术业务培训和政治理论的学习。 5. 负责指导建立健全驾驶员的档案与管理。 6. 负责安排对营运证的年审及危险品证、养路费等证的办理。 7. 负责对班组建设及驾驶员的月度业绩考评与奖惩。 8. 负责安排对重大事故的调查处理及上报与理赔。 9. 负责对安全工作的预控管理,制定预控防范措施。 10.完成领导交办的其他工作。 承办权: 接受营运经理领导,根据公司总体发展规划和要求,对本部门的各项工作有承办权。

求岗位职责岗位权限建议权: 若有更能体现科学管理的设想,可对本岗位的管理权限及职责提出改进建议。 决定权: 按照岗位管理权限,对驾驶员的违规违纪有奖惩和招聘解聘决定权。 [键入文字]

安全员岗位职责 职务名称 上级主管 替代关系 学历 安全员(1人) 经理 安全管理员 高中以上 工作年限 两年以上 所属部门 下属岗位 运输部 驾驶员 资历要求 1. 高中以上学历;两年以上相关安全管理工作经历; 2. 思路敏捷;具有良好的专业文字组织能力,沟通协调能力和语言表达能力; 3. 熟悉交通法规,了解相关政策,处事客观公正有原则。 在经理及主管副经理的领导下: 1. 负责驾驶员日常交通行车安全的跟踪教育与管理; 2. 负责建立健全驾驶员的安全管理考核办法和安全记录台帐; 3. 负责协助公安部门做好事故的上报,施救,调查和处理;

岗位职责4. 负责搜集安全信息,撰写安全工作间讯,安全工作规划,文件和总结; 5. 负责与公安交警部门,对司机被扣证,扣车,罚款等问题的沟通与处理; 6. 负责检查,指导,督促司机对车辆的及时维护,确保车况的安全; 7. 负责车辆的年审,及营运证,危险品证,养路费等证的办理; 8. 负责交通事故善后工作的审报和理赔; 9. 负责完成领导交办的其他工作。 承办权: 在经理的领导,有积极主动履行本岗位职责的工作承办权。 建议权: 若, 能更为有效加强和改善本岗位的管理, 有提出改进建议权。 决定权: 在现场安全检查中,发现驾驶员有违规安全的行为,若不听从劝阻的,有对其停止操作换人的决定权。 岗位权限

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驾驶员岗位职责

职务名称 上级主管 替代关系 学历 驾驶员 调度员 货运驾驶员 初中以上学历 工作年限 五年以上 所属部门 下属岗位 运输部 无 资历要求1. 初中以上学历、五年以上驾驶经历其中连续驾驶时间不少于二年; 2.45岁以下、身体健康、反映机敏、无不良记录; 3.持有效驾驶证和货运车上岗证; 4.遵纪守法、服从管理、有高度的安全意识、服务意识和敬业精神。 1. 负责确保车辆的操作和货物的运输安全; 2. 负责货物准时、准点及无损无差运抵客户所托付的目的地; 3. 负责所承运货物集装箱坏、污箱的检查; 4. 负责所承运货物向客户准确安全交接; 5. 负责车辆日常安全参数的检查和养护、确保车辆运营安全; 6. 负责车辆在运营途中的一般故障的排除; 7. 负责配合交警及公司对所发生事故的处理; 8. 负责与技术部对所驾驶车辆的修理申请; 9. 负责各类业务单证的交接与费用报销; 10.负责完成领导交办的其他事宜。

岗位职责 承办权: 岗位权限经人事安排,接调度指令后,方有承办出车运营权。 建议权: 对本人所驾车辆,对修理上的安全问题有改进修理的建议权。 决定权: 发现机械安全没有保证的车辆,有自我拒绝驾车的决定权。

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调度员岗位职责 职务名称 上级主管 替代关系 学历 调度员(2人) 经理 调度 高中以上 工作年限 两年以上 所属部门 下属岗位 运输部 驾驶员、送货员 资历要求 4. 高中以上学历;两年以上相关调度管理工作经历; 5. 思路敏捷;具有良好的专业文字组织能力,沟通协调能力和语言表达能力; 6. 熟悉交通法规,了解相关政策,处事客观公正有原则。 在经理及主管副经理的领导下: 一、调度员在运输经理领导下,负责车队的车辆调度,按照《车队车辆管理制度》,合理调配车辆,保证公司领导的工作用车、生产用车、接待和会议用车的需要。 二、熟悉车队各车辆及驾驶员的技术状况。协助运输经理把好安全关, 坚持做到不派带故障车辆出车。 三、负责开具各驾驶员出车时的派车单,做到一车一单。派车中要做到公平、公正、公开。 四、负责告知司机到期车辆的年审及二级维护,负责保险证的办理工作。 五、负责开具车队每月差费单,初审驾驶员报销的油料、材料费、过桥过路费、停车费,发现问题及时上报,互相沟通。 六、搞好车队各项活动的组织工作。 七、协助运输经理做好驾驶员安全教育工作并做好安全记录。 八、调度员要有全局观念,大公无私,严格执行行车的有关规定,每周四车队工作会议上公告司机一周的行车次数。 九、调度员要机动灵活,准确无误地进行调度,千方百计提高车辆周转率,确保各单位用车。 十、负责车队的消防工作,做好消防器材的保管工作。 十一、坚守工作岗位,服务热情,做好耐心解释说服工作。

岗位职责[键入文字]

承办权: 岗位权限在经理的领导,有积极主动履行本岗位职责的工作承办权。 建议权: 若, 能更为有效加强和改善本岗位的管理, 有提出改进建议权。 决定权: 在业务运营中,发现驾驶员有违规的行为,若不听从劝阻的,有对其停止操作换人的决定权。

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