山西省运城市2022工伤保险赔偿

⼭西，是⼀个煤矿⼤国，每天都有很多的出⼝外贸⽣意在进⾏，⽽在进⾏的背后是职⼯们的⾟勤付出，我们都知道开采煤矿是⼀件⾮常危险的事情，如果员⼯发⽣⼯伤，⼭西省运城市的⼯伤赔偿是怎么样的?店铺⼩编为⼤家讲讲。

⼀⼂⼭西省运城市⼯伤保险赔偿

职⼯有下列情形之⼀的，应当认定为⼯伤：

1、在⼯作时间和⼯作场所内，因⼯作原因受到事故伤害的;

2、⼯作时间前后在⼯作场所内，从事与⼯作有关的预备性或者收尾性⼯作受到事故伤害的;3、在⼯作时间和⼯作场所内，因履⾏⼯作职责受到暴⼒等意外伤害的;4、患职业病的;

5、因⼯外出期间，由于⼯作原因受到伤害或者发⽣事故下落不明的;

6、在上下班途中，受到⾮本⼈主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、⽕车事故伤害的;7、法律、⾏政法规规定应当认定为⼯伤的其他情形。运城⼯伤认定的其他情形办理材料

1.《⼯伤认定申请表》

2.劳动、聘⽤合同⽂本复印件或者与⽤⼈单位存在劳动关系(包括事实劳动关系)、⼈事关系的其他证明材料;3.医疗机构出具的受伤后诊断证明书或者职业病诊断证明书(或者职业病诊断鉴定书)。

注:⼯伤认定申请⼈提交的申请材料符合要求，属于社会保险⾏政部门管辖范围且在受理时限内的，社会保险⾏政部门应当受理。

办理流程

1.职⼯发⽣事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病，所在单位应当⾃事故伤害发⽣之⽇或者被诊断、鉴定为职业病之⽇起30⽇内，向统筹地区社会保险⾏政部门提出⼯伤认定申请。遇有特殊情况，经报社会保险⾏政部门同意，申请时限可以适当延长

2.社会保险⾏政部门收到⼯伤认定申请后，应当在15⽇内对申请⼈提交的材料进⾏审核，材料完整的，作出受理或者不予受理的决定;材料不完整的，应当以书⾯形式⼀次性告知申请⼈需要补正的全部材料。社会保险⾏政部门收到申请⼈提交的全部补正材料后，应当在15⽇内作出受理或者不予受理的决定。

3.社会保险⾏政部门决定受理的，应当出具《⼯伤认定申请受理决定书》;决定不予受理的，应当出具《⼯伤认定申请不予受理决定书》。

⼆⼂赔偿标准

⼀、⼀级⾄四级伤残待遇标准(⼀)⼀次性伤残补助⾦1、⼀级伤残补助⾦=本⼈⼯资×27个⽉2、⼆级伤残补助⾦=本⼈⼯资×25个⽉3、三级伤残补助⾦=本⼈⼯资×23个⽉4、四级伤残补助⾦=本⼈⼯资×21个⽉(⼆)按⽉享受伤残津贴(按⽉⽀付)1、⼀级伤残津贴=本⼈⼯资×90%2、⼆级伤残津贴=本⼈⼯资×85%3、三级伤残津贴=本⼈⼯资×80%4、四级伤残津贴=本⼈⼯资×75%(注：伤残津贴实际⾦额低于当地最低⼯资标准的，由⼯伤保险基⾦补⾜差额)⼆、五级、六级伤残待遇标准(⼀)⼀次性伤残补助⾦1、五级伤残补助⾦=本⼈⼯资×18个⽉2、六级伤残补助⾦=本⼈⼯资×16个⽉(⼆)⼀次性伤残就业补助⾦(⼭西标准)1、五级伤残就业补助⾦=本⼈⼯资×24个⽉2、六级伤残就业补助⾦=本⼈⼯资×21个⽉(三)⼀次性⼯伤医疗补助⾦(⼭西标准)1、五级⼯伤医疗补助⾦=本⼈⼯资×36个⽉2、六级⼯伤医疗补助⾦=本⼈⼯资×33个⽉(四)伤残津贴1、五级伤残津贴=本⼈⼯资×70%2、六级伤残津贴=本⼈⼯资×60%三、七级⾄⼗级伤残待遇标准(⼀)⼀次性伤残补助⾦1、七级伤残=本⼈⼯资×13个⽉2、⼋级伤残=本⼈⼯资×11个⽉3、九级伤残=本⼈⼯资×9个⽉4、⼗级伤残=本⼈⼯资×7个⽉(⼆)⼀次性伤残就业补助⾦(⼭西标准)1、七级伤残=本⼈⼯资×15个⽉2、⼋级伤残=本⼈⼯资×12个⽉3、九级伤残=本⼈⼯资×9个⽉4、⼗级伤残=本⼈⼯资×6个⽉(三)⼀次性⼯伤医疗补助⾦(⼭西标准)1、七级伤残=本⼈⼯资×24个⽉2、⼋级伤残=本⼈⼯资×21个⽉3、九级伤残=本⼈⼯资×18个⽉4、⼗级伤残=本⼈⼯资×15个⽉

从上⽂中我们可以知道，不同的⼯伤索赔偿的补助⾦额是不⼀样的，需要按照具体的情况来分析。另外⼯伤必须是因为⼯作原因受伤的才能认定是⼯伤。如果你还有不清楚的，可以咨询店铺律师在线服务，欢迎您进⾏法律咨询。