工伤认定申请需要多长时间？

单位申请工伤认定一般需要三十日，而在单位不按规定提出申请的情况下，工伤职工一方需要在一年内提出申请。而社保行政部门作出工伤认定决定的时间一般需要六十日；若事实清楚、权利义务明确的，则只需要十五日。

一、工伤死亡认定现在都需要多长时间

社保行政部门认定工伤死亡的时间一般是60天。自工伤认定申请之日起的60日内，社保行政部门应作出工伤认定的决定，并书面通知申请工伤认定的职工或者其近亲属和该职工所在单位。但事实清楚、权利义务明确的，则只要15天。

二、工伤认定书是指什么

工伤认定书是指职工因工受伤后，经工伤保险经办机构认定后出具的法律文件，以证明员工因工受伤。如果想获得工伤认定书，需要向当地劳动部门申请工伤认定。《工伤保险条例》规定，社会保险行政部门应当自受理工伤认定申请之日起六十日内作出工伤认定决定；并书面通知申请工伤认定的职工或其近亲属及其所在单位。社会保险行政部门应当在十五日内决定受理事实明确、权利义务明确的工伤认定申请。

三、没有劳动合同的临时工得工伤怎么鉴定

临时工和正式工一样申请劳动能力鉴定，首先先申请工伤认定，单位申请必须在发生工伤起1个月内，个人单位必须在发生工伤起1年内提出申请。出院前已作出工伤认定的，用人单位、工伤职工或者其直系亲属应当在职工医疗终结期满三十日内向本当地劳动能力鉴定委员会提出申请，并提供工伤认定决定和职工工伤医疗的有关资料。医疗终结期需延长的，由劳动能力鉴定委员会批准。医疗终结期按国家和省市有关规定执行。出院后作出工伤认定的，应当在作出工伤认定后三十日内提出劳动能力鉴定申请并按规定进行鉴定。

四、如何申请工伤认定工伤认定有无时效限制

申请工伤认定的办法：用人单位准备好工伤认定申请表、劳动合同、医疗证明证明等材料，向社保局提出申请；如果单位没有申请，职工可准备上述材料去向劳动局申请。申请工伤认定是有时效限制的，单位应在三十日内申请，否则职工一方可在一年内申请。

【本文关联的相关法律依据】

《工伤保险条例》第十七条

职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病，所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内，向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。遇有特殊情况，经报社会保险行政部门同意，申请时限可以适当延长。

用人单位未按前款规定提出工伤认定申请的，工伤职工或者其直系亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内，可以直接向用人单位所在地统筹地区劳动保障行政部门提出工伤认定申请。

第二十条

社会保险行政部门应当自受理工伤认定申请之日起60日内作出工伤认定的决定，并书面通知申请工伤认定的职工或者其近亲属和该职工所在单位。

社会保险行政部门对受理的事实清楚、权利义务明确的工伤认定申请，应当在15日内作出工伤认定的决定。