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劳动合同聘用合同

来源:个人技术集锦

  合同类型和期限

  甲、乙双方选择以下形式确定本合同期限:

  (一)固定期限,自__年____月___日起至__年__月_日止,共_个月。

  (二)其中试用期,自__年___月___日起至_____年___月___日止,共__个月。

  (三)乙方应在年月日前到岗。

  注:《劳动合同法》调整了《劳动法》关于劳动合同终止的规定内容。取消了劳动合同的约定终止,规定劳动合同只能因法定情形出现而终止。也就是说,劳动合同当事人不得约定劳动合同终止条件;即使约定了,该约定也无效。

  规定到岗时间的理由在于:《劳动合同法》规定劳动关系的建立日为用工之日(一般情况以到岗为准),劳动者签订合同后一直不到岗,企业不能随便解除合同,法律风险和成本很高,应约定到岗时间,以便后面约定本合同的自动失效。

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