社保滞金计算方式如下：
1、自2011年7月1日起，对用人单位新发生欠缴的社会保险费，自欠缴之日起至用人单位申报补缴成功的前一日止，根据其欠缴金额按日加收万分之五的滞纳金；
2、欠缴费之日起，按日每天加收万分之五的滞纳金，这是每天都要计算进去的；
3、欠缴起始之日定为收款月的次月1日。
单位社保滞金计算公式如下：
1、每月应缴社会保险费*欠缴天数*万分之五=滞纳金（四舍五入到两位小数）；
2、滞纳金天数=滞纳金计算止日期-滞纳金计算起日期+1；
3、滞纳金计算起日期：取结算日期的第二个月1日开始计算；
4、滞纳金计算止日期：取生成申报表补缴生成日期的前一天。
法律依据：《中华人民共和国社会保险法》第十一章第八十六条
用人单位未按时足额缴纳社会保险费的，由社会保险费征收机构责令限期缴纳或者补足，并自欠缴之日起，按日加收万分之五的滞纳金；逾期仍不缴纳的，由有关行政部门处欠缴数额一倍以上三倍以下的罚款。
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