策
摘要:在数字化时代,传统媒体与新媒体的融合已成为媒体行业不可逆转的发展趋势。然而,要实现媒体融合发展,也需要解决诸多问题。本文通过对传统媒体和新媒体的优势和不足进行分析,提出了一系列融合的具体措施,旨在促进二者优势互补、良性发展,实现传媒行业的可持续发展。
关键词:传统媒体;新媒体;融合发展;困境;对策 1传统媒体与新媒体的内涵 1.1传统媒体
传统媒体是指在互联网时代之前主要使用的传媒形式。传统媒体主要包括报纸、广播、电视等,在传播新闻时容易受到时空的限制。
1.2新媒体
新媒体是在信息技术快速发展的背景下兴起的媒体形式,是继报纸、广播、电视等传统媒体之后发展起来的新的媒体形态。其主要利用互联网、移动通信等新技术和平台进行信息传播和内容创作,具有即时性、互动性和多元化等特点,被誉为“第五媒体”。
2传统媒体和新媒体的优劣势对比 2.1传统媒体的优势和劣势
传统媒体有着悠久的发展历史。在很长一段时间里,作为重要的大众媒体,传统媒体的技术相对成熟,是比较权威的信息发布平台。由于传统媒体发展的时间比较长,其所拥有的资源也比较丰富,已经形成了一条完整的资讯产业链,所以其在媒体行业处于重要地位。经过多年的发展,传统媒体拥有庞大的受众群体,
成为广大民众获取信息的主要渠道,并形成了一套完整的信息转换和审查评估机制。然而,在信息技术飞速发展的今天,传统媒体的弊端越来越明显。首先是新闻传播速度慢,缺少相应的信息技术支撑,运作方式并不符合当前的社会发展需要。传统媒体的运作方式相对固定,使得其新闻传递渠道比较单一,新闻传播速度较慢。
2.2新媒体的优势和劣势
新媒体虽然起步较晚,但是拥有诸多优势,能很好地解决传统媒体在发展中所面临的问题。首先,新媒体有信息技术的支撑,能够快速、实时地传递信息,满足大数据时代受众的需求。其次,新媒体所包含的信息量大,传播范围广,能够持续地向大众传递新的资讯,激发大众对资讯的兴趣。然而,新媒体也有自身的不足之处。因为新媒体拥有大量的信息,所以它所包含的内容非常复杂,信息的质量很难保证。如果有虚假的信息得到传播,很容易对社会造成不良影响,甚至误导大众。另外,新媒体的准入门槛较低,传播的资讯缺乏权威性,甚至有一些媒体为了获得利益,散布虚假信息,导致自身的竞争力不断降低。
3传统媒体与新媒体融合的困境 3.1管理机制不够完善
就目前来看,经营制度和运作机制不够完善,仍然是传统媒体与新媒体融合发展的瓶颈。目前,我国还有很多传统媒体仍然是以事业单位性质为主,机构设置、人事安排等都是按照行政管理模式进行,这就使得其在与新媒体融合时会受到一定的限制,不能积极发挥自身的作用。因此,促进传统媒体内部经营管理体制的完善,健全新媒体的管理机制,充分利用传统媒体内容优势建立新的运营模式,将是二者融合的重点和难点。
3.2融合意识有待增强
近几年,我国众多传统媒体一致认为传统媒体与新媒体融合是媒体行业未来的发展方向,但对两者融合的认识还很肤浅,具体体现在以下三个方面。第一,尽管许多传统媒体都意识到了与新媒体融合的重要性,并尝试通过各种途径来寻
求与新媒体的融合,但只有少数传统媒体能从目前的发展状况中发现自己的问题,并找出与新媒体融合的切入点,提出相应的措施。很多传统媒体的负责人即便认识到了传统媒体存在的问题,并尝试对其进行治理,但是并没有找到有效的对策,使得这些问题变得更加严重。第二,在传统媒体与新媒体的融合过程中,一些人存在认知误区,认为只要充分利用好新媒体,传统媒体就一定能够实现与新媒体融合的最终目标,但实际情况并非如此。第三,在新旧媒体融合的过程中,忽视了新技术对传播内容的影响,而且没有考虑到如何对内容产品进行二次开发。
3.3从业人员的整体素质偏低
人才因素是媒体融合的制约因素之一。新旧媒体融合,需要一批具有高素质、高能力、高水平的专业人士,但是部分传统媒体在人才结构方面存在严重的问题,如从业人员老龄化、知识水平有待提升、对新媒体的认识不足、缺乏互联网思维等。随着互联网和社交媒体的兴起,人们获取信息的方式发生了巨大变化。现在新闻记者需要更加注重对新媒体甚至多媒体的运用,这样不仅可以更好地满足受众的多样化需求,还能够扩大新闻的传播范围,提高新闻的影响力。因此,新闻记者需要积极适应这种变化,不断学习、掌握新的传播理念和技术,以便更好地适应融媒体时代的发展趋势。然而,目前很多新媒体从业人员存在理论修养不够、政治敏锐性和政治辨别力不高、把关能力不强、对新闻热点的判断不准等问题。正是基于上述原因,新旧媒体融合的进程迟缓,成效不佳。
4传统媒体与新媒体融合的策略 4.1转变工作人员的思想
传统媒体与新媒体的融合,不仅是时代的需要,也是媒体工作者寻求自身生存与发展的途径。这种融合是必然趋势。要实现有效融合,必须首先在思想上进行转变和创新。传统媒体应该树立与新媒体相契合的发展观念,打破以往单一的沟通模式,注重用户的个性化需求。传统媒体可以借助新媒体的支持,巩固其在市场上的地位,增强内容的权威性和多样性。因此,新媒体与传统媒体在深度融合的过程中应该注重资源的有效整合,形成一种相互依赖的关系,使二者之间的相互结合更加紧密,从而实现优势互补,取得更好的融合成效。
4.2建立健全管理机制
要促进传统媒体与新媒体的融合发展,一个关键的动力是建立科学而完善的管理机制,帮助传统媒体工作人员更快地掌握新媒体的技术,并促进传统媒体与新媒体的有效衔接和协同发展。相关部门应该制定科学而完善的管理机制,包括明确的职责分工、灵活的决策机制、高效的监督机制等,充分发挥自身的专业优势,实现传统媒体与新媒体的有效融合。利用这种机制,能够更好地整合人力资源,提高工作人员的业务能力,激发他们的工作热情,有效提升工作效率。同时,需要设立专门负责制作和运营的部门,以更好地适应媒体市场的需求。要实现新旧媒体融合发展,一定要突破传统管理机制的限制,借鉴前沿的管理理念和技术,促进二者的深度融合和共同发展。
4.3加强技术驱动
在人类社会的发展过程中,技术起到了至关重要的作用。它不仅提升了生产力,还改变了生产关系。随着技术的不断进步,传统媒体与新媒体的融合已成为重要趋势。工作人员是否能够适应这种趋势并掌握技术应用的主动权和主导权,将直接影响媒体的传播力、引导力和公信力的提升程度,这也决定了新旧媒体能否实现更深入的融合。因此,要想加快实现新旧媒体融合发展,就必须加强对核心技术的自主研发与创新应用。例如,为提升内容生产和传播的效率,传统媒体可以更加积极地运用人工智能、大数据等技术来提高内容制作和场景构建的智能化水平;而新媒体则可以准确识别和筛选出重要的题材,通过利用大数据挖掘和分析技术来实现传播的精确化、可视化和智能化。
结语:
综上所述,现如今,我国已进入一个新的信息化时代,各种新型的媒体正在快速发展。与传统媒体相比,新媒体在传播范围、传播速度等方面具有很大的优势,传统媒体在市场上的地位受到空前的冲击。因此,只有将传统媒体和新媒体融合,才能保证媒体行业可持续发展。
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