实验室NaOH和Na2CO3含量的测定

NaOH和 Na2CO3含量的测定

1．测定原理

样品同时测定氢氧化钠和碳酸钠含量，滴定包含有两个滴定终点。这个方法适应现场快速测定。 2 仪器

2.1 移液管

2.2 称量瓶, 25 x 15-mm -准备一支滴管，用于70%NaOH的分析。

3 试剂

3.1 盐酸溶液, 0.33 N 3.2 氢氧化钠溶液, 0.33 N

3.3 百里酚酞指示剂溶液, 1% - 溶解 1 g百里酚酞指示剂 在100 mL 的 50% 乙醇

中。

3.4甲基紫指示剂溶液

4测定步骤

4.1 称取2.0 ～ 2.4 g 50% 烧碱样品到烧杯中, 精确到 0.0001 g，用新煮沸的冷至

室温的蒸馏水溶解稀释到500 mL容量瓶中，稀释至刻度。对于70% 的浓碱，首先将样品加热到105℃使其完全融化,在25 x 15 mm称量瓶中充分混匀，用滴管吸取1.3 ～1.8 g 的样品到500 mL 存有100 mL新煮沸的冷至室温的蒸馏水的堆形瓶中。

4.2 加 5-8 滴的百里酚酞指示剂，用0.33 N HCl,滴定至终点。

4.3 加 3-5 滴的甲基紫指示剂，继续用0.33 N HCl,滴定至出现紫色。

3.4 记录滴定每一个终点消耗盐酸的体积，引入温度校正和滴定管体积校正。

5 计算

(M - 2(M-T)) x N x 0.04001

-----------------------------------x 100 = NaOH % 式 (1)

样品的重量

(M - T ) x N x 0.1060

------------------------------x 100 = Na2CO3% 样品的重量

下列:

M =滴定甲基紫终点消耗酸的 mL T =滴定百里酚酞终点消耗酸的 mL N =盐酸标准溶液的浓度 0.04001 = NaOH毫克当量 0.1060= Na2CO3毫克当量

式 (2)

行政管理

第一节总则

第一百五十三条为完善公司的行政管理机制，建立规X化的行政管理，提高行政管理水平和工作效率，使公司各项行政工作有章可循，照章办事，制定制度。

第二节文件收发规定

第一百五十四条公司文件由指定的拟稿人拟稿，属董事会秘书核稿，属公司文件由办公室主任拟稿。文件形成后，属董事会的由董事长签发，属公司的由总经理签发，属党内的由党委书记签发。

属于秘密的文件，核稿人应该注“秘密”字样，并确定报送X围。秘密文件按XX规定，由专人印制、报送。 第一百五十五条已签发的文件由核稿人登记，并按“×企、董、党、工、团、妇”等内容编号后，送文印室打印。

第一百五十六条文件由文印室负责校对，并送拟稿人核稿人审查合格后，方能复印、盖章。

第一百五十七条文件由办公室负责报送。送件人应把文件内容、报送日期、部门、接件人等事项清楚，并报告报送结果。

第一百五十八条经签发的文件原稿送XX（档案）室存档。

第一百五十九条外来的文件由办公室专人负责签收。签收人应于接件当日即按文件的要求报送给有关部门，不得积压迟误，属急件的，应在接后即时报送。

第三节文印室管理规定

第一百六十条文印室人员应遵守公司的XX规定，禁止非文印室人员进入文印室，不泄露工作中接触的公司XX事项。

第一百六十一条打印文件，应按文件收发规定由主管领导签署，电报、传真、复印由部门主任（部长）签署。 打印文件，发电报、传真、电传，复印文件资料，均需分类逐项登记，以备查验。

文印室人员必须按时、按质、按量完成每项打字、电报、电传、传真、复印任务，不得积压[迟误。工作任务

紧X时，应加班完成。工作中如遇不清楚的地方，应及时与有关人员校对清楚。

第一百六十二条电报、电传、传真、文件、复印件应及时发送给有关人员。因积压迟误而致工作失误、损失的，追究当事人的责任。

第一百六十三条复印机由专人管理，非专管人员不准乱开机复印。

第一百六十四条原则上不接受外单位、个人的资料打印、复印，如确定需要，经办公室主任批准后办理登记收费手续。

收费标准按市场价格由计划财务部确定。收据由计划财务部出具。所收取的费用按旬上交计划财务部。 第一百六十五条文印室应每月统计核算费用上报办公室，同时抄报计划财务部。

第一百六十六条文印室人员应爱护各种设备，节约用纸，降低消耗、费用。对种设备应按规X要求操作、保养，发现故障，应及时报请维修，以免影响工作。

第一百六十七条严禁私事使用传真。违犯者除补交费外，并视情节轻重给予罚款处理，屡教不改者予以除名。

第四节电脑室管理规定

第一百六十八条电脑室人员遵守公司的XX规定，禁止非电脑室人员进入电脑室。输入电脑的信息属公司XX，未经批准不准向任何人提供、泄露。违者视情节轻重给予处理。

第一百六十九条电脑室人员必须按照要求和规定采集、输入、输出信息，为领导和有关部门决策提供信息资料。 采集、输入信息以及时、准确、全面为原则。

第一百七十条信息载体必须安全存放、保管，防止丢失或失效。任何人得将信息载体带出电脑室。

第一百七十一条电脑室人员应爱护各种设备，降低消耗、费用。对各种设备应按规X要求操作、保养。发现故障，应及时报请维修，以免影响工作。

第一百七十二条电脑室应每月统计核算费用上报办公室，同时抄报计划财务部。

第一百七十三条严禁将电脑用开私人学习或玩游戏。违犯者视情节轻重给予罚款处理或行政处分；屡教不改者予以除名。

第一百七十四条电脑室设备应由专业人员操作、使用。禁止非专业人员操作、使用，否则，造成设备损坏的应照价赔偿。

第五节办公用品领用规定

第一百七十五条公司各部门所需的办公用，由办公室统一购置，各部门按实际需要领用。 第一百七十六条各部门专用的表格，由各部门制度格式，由办公室统一订制。 第一百七十七条办公室用品用能用于办公，不得移作他用或私用。

第一百七十八条所有员工对办公用吕必须爱护，勤俭节约，杜绝浪费，禁止贪污，努力降低消耗、费用。 第一百七十九条购置日常办公用品或报销正常办公费用，由办公室主任审批，购置大宗、高级办公用品，必须按财务管理规定报总经理批准后始得购置。

第六节使用规定

第一百八十条为办公配备、使用。私事打市内不得妨碍联系公务。

第一百八十一条禁止员工为私事挂发长途。违者除补交长途费外，给予罚款处理。确有急事者，应先请示部门领导同意，并按邮电部门规定交长途费。

第一百八十二条联系业务时应尽量减少挂发长途，降低费用。

第七节车辆使用管理规定

上第一百八十三条公司车辆必须为公司业务服务，赂部门公务用车，由部门领导先向办公室（车队）报告，说明用车事由、地点、时间、办公室（车队）根据需要统筹安排派车。 第一百八十四条职员因公务需要经车队安排可以派车。

第一百八十五条下班后或节假日需用车的，必须事先报送用车计划给办公室（车队），否则按私事用车处理。 第一百八十六条公司领导出差外地时，其车辆归车队统一保管（使用）。 第一百八十七条外单位借车，需经办公室同意，总经理批准后由车队长安排。 第一百八十八条凡有配有摩托车的员工外出办事，原则上不，再派车。 第一百八十九条车辆驾驶专人专车，专车专管。

第一百九十条车辆在下班后或节假日应按指定的地点停放，并采取必要的防盗措施。 第一百九十一条车辆如需送厂修理，须事前报主管领导批准。

第一百九十二条司机必须凭主管部门的派车通知出车，否则按私事用车处理。

第一百九十三条使用车辆应办的各项手续由司机本人负责办理。否则，由此所引起的罚款、处理、损失等由本人负责。

第八节摩托车使用管理规定

第一百九十四条公司对需要经常外出联系业务的员工，经批准可配备摩托车作为业务用车。 第一百九十五条配备摩托车的员工，不得将摩托车转借给亲友及其他人使用。 第一百九十六条配备摩托车的员工必须爱护和保养好车辆，不得损坏。

第一百九十七条摩托车应办的各项手续由领用人负责办理。否则，由此所引起的罚款、处理、损失等由领用人自己负责。

第九节集体宿舍管理规定

第一百九十八条住集体宿舍的员工应服从管理、团结友爱、互相帮助、讲究卫生、文明礼貌、注意安全。 第一百九十九条住宿员工应爱护宿舍内各项公物及设施，损坏、遗失公物者必须照价赔偿。

第二百条住宿员工应自负房租、水电费、卫生费等，如过期不交费而被罚款、断水、断电等，责任自负。 第二百零一条集体宿舍内不得私自留宿他人，违者视情节轻重处理。特殊情况需留宿的，须先报告办公室或宿舍负责人同意。

第二百零二条不准在宿舍内高声喧哗；宿舍内各项文娱活动应在晚上11点前结束，以免影响他人休息。不准在宿舍内干XX乱纪的事。

第二百零三条员工搬离集体宿舍时，须将所领用的公物交还给公司。

第二百零四条凡调出公司的员工，必须在办理调动前退还住房，否则公司有权不办理调动手续。