维普资讯 http://www.cqvip.com 法，事情变得难以做到，于是你停下了 脚步，甚至开始倒退。 自卑，是人生最大的跨栏，每个人 都必须成功跨越才能到达人生的颠峰。 只有自信才能充分挖掘你的潜力．才能 释放出你的各种能量。 ２００１年５月２Ｏ日 美国一位名叫乔 治－赫伯特的推销员，成功地把一把斧 子推销给了布什总统。许多推销员认为 上个世纪九十年代中后期．国内 得很有力．但遇到用人时仍觉得人才匮 现在的总统什么都不缺，即使缺什么， “人力资源”一词似乎一下子从深宫后 乏，平时做了那么多人力资源工作却让 也用不着他们亲自购买，换句话说，即 院被请到了前门花园，在各类媒体的 它 付诸东流”。这样人力资源管理如何 使总统要买，也轮不到他们去推销。然 ”上镜率”提高很快。最重要的是．大部 协同企业发展 员工又如何”领情”７ 而，乔治・赫伯特却做到了。一位记者 在采访他的时候，他说“我认为，把一 把斧子推销给布什总统是完全可能的． 因为布什总统在德克萨斯州有一农场， 那儿种了许多树。于是我给他写了一封 分企业的人事劳资部门都纷纷地换上了 其实．人力资源管理工作也是一项 “人力资源部”的牌子。可能是大家还没 系统工程，不仅各个环节都不可偏废 来得及很好地认识这～并非新鲜《国外 而且必须加以整合．建立一个有机的体 的企业已在人力资源领域实践多年了） 系。企业人力资源管理的核心在用人， 的“新生事物”．不少企业虽然换了牌 用人的核心则在于寻找合适的机制—— 信，说有一次．我有幸参观您的农场，发 子．但工作性质却没有实质改变。 使各项人力资源工作之间建立有机的联 现种着许多矢车菊树，有些已经死掉， 如今．在”全球化”和ＷＴＯ大气候 系和制约关系。 的影响下，企业界对”人力资源管理 重 木质已变得松软。我想．您一定需要一 笔者认为可以把人力资源管理系统 把小斧子 但是从您现在的体质来看， 要性的认识也形成了一定”气候 。但接 看作一个人体．其每一个器官都不是孤 这种小斧子显然太轻 因此您仍然需要 踵而来的新问题是许多企业开始纳闷： 立的。一个人要维护好自己的健康，头 把不甚锋利的老斧头。现在我这儿正 我们在人力资源领域做了那么多工作一 部和躯干部分一定是重点 这里有大脑 好有一把这样的斧头，它是我祖父留给 加大培训、推行考核、改善沟通、提 还有心脏以及咽喉等等；其次四肢也要 我的，很适合砍伐枯树。假若您有兴趣 ～高分配、实施激励……，甚至有些做法 健康发达，否则就功能残缺、协调性差。 在业内还深受好评和肯定．为什么人力 资源工作总是跟不上企业的发展。甚至 的话，请按这封信所留的信箱，给予回 而各类器官又必须有经脉相连、有血液 复……最后他就给我汇来了１ ５美元。” 循环，否则营养和信息都无法传递，最 乔治，赫伯特没有因为别人说某一目标 多只能算个“植物人“。当然人要很好地 不能实现就放弃尝试 也不因某件事情 向前走 还要创造一个良好的平台 这 难办到而失去自信。 样才不致于跌太多的”跟头”而损伤自 在我们的身边不乏类似的事例，一 台全新的进口数控设备摆在面前，这对 于从来没有接触过它的一线操作员工来 说，要成功地将它开动并投入正常的生 产肯定是困难重重。如果此时再加上你 对自己现有知识的顾虑．那这根本就是 有些员工还不”领情”——你对他满怀 期望，他却满脸委屈地 走人”，有的干 脆暗地里 磨洋工”让你左右为难。 上述问题确实存在 比如有些企业， 己。企业的”人力资源管理系统”其实 工作分析做得很好．培训和考核也推行 也是这样的一个 人”。 给自己一些自信 向成功迈进了一大步。 件不可能办到的事。可就是凭着一种 文／宋子一 对于自己能力的自信 我们的员工啃书 本、向人请教……他们战胜了自己，也使 个个技术难关成为了他们的手下败将。 自信与自卑是一对冤家对头，但却 意问闯入我们的内心世界，控制我们的 常常是形影不离。人们常说成功是永远 生活，向我们勒索勇气和胆略。当你步 不是因为有些事情难以做到．我们 不会光顾自卑的人的 而自信已经使你 入社会，你会无端猜测别人对你不怀好 才失去自信 而是因为我们失去了自 意，埋怨领导对你不器重，感叹世态炎 信，有些事情才显得难以做到。 请多给自己一些信心 因为自信的 人胆大．自信的人坦诚，自信的人乐观、 豁达，自信的人谦虚，自信的人热爱生 活，自信的人容易接受自己的缺点．自 当你已经是一个懂事的孩童的时 凉 社交缺乏勇气．见人就脸红、心跳、 候．自卑就已经悄悄地盯上了你，一步 惶惶不安，以至回避社交，不敢见人． 一步侵蚀你的勇气和自信．伴随自卑而 当你出来工作的时候，你会处处觉得压 中常常会遇到这样的情况当我们面临 前的就只剩下重重困难。此时你忽略了 自己的能力，不再去思索克服困难的办 至的是退缩和懊悔。在我们的生活工作 力的存在．样样不顺心．于是摆在你面 信的人对自己更负责任，自信的人更懂 得如何在克服一个个困难中提高自己。 选择，决定取舍的时候．自卑常常不经 ２ ８