关于缩编礼宾部人员及推行激励性工资的建议 根据公司领导的指示，结合现在业务发展的实际情况，建议将礼宾部的人员架构及配置岗位作适当的调整。
为了提高礼宾部全体人员的工作积极性，培养他们具备良好的职业道德，有必要在礼宾部实行具激励性的工资机制，以便更好地开展礼宾部各项工作，树立礼宾部严明形象；同时给稳定本部员工以主人翁的心态认真工作和正常流动人员的补充提供有力保障。现呈上人员架构、岗位调整及激励工资方案。 请审批。
附：调整方案Ⅰ、调整方案Ⅱ 签发: 经办人：
感谢您的阅读！
因篇幅问题不能全部显示，请点此查看更多更全内容