西马坊完全小学奖惩

西马坊完全小学

代课教师教学成绩奖惩制度(试行)

一、奖惩的目的

为了规范学校教育教学管理,进一步调动我校教师的工作积极性、主动性，提高教育教学质量，结合我校实际情况，特制定本制度。

二、奖惩的办法 １、奖：

（１）年度末统考专项奖：

A、在县统一组织的一年一度的小考中，单科成绩获全县前５名者，分别奖励１０００元、８００元、６００元、４００元、３００元；单科成绩获二区片五校（化北屯、宁化、新堡、石家庄、西马坊五校）第一，奖励２００元。

B、在县统一组织的学年末的考试中，其他年级单科成绩获全县前５名者，分别奖励８００元、６００元、４００元、３００元、200元；单科成绩获二区片五校（化北屯、宁化、新堡、石家庄、西马坊五校）第一，奖励１００元。

（２）教学优秀奖：

在县统考和学校组织的学期末考试中，单科均分在８５分以上，及格率在８０％以上，优生率在６０％以上。三项全达到者为教学优秀教师，给予奖励。班级达到以上三项比率者为模范班主任，给予奖励。

（３）教学进步奖：

以２０１２年度学年末考试排名为基准，各科成绩均分，前５

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名以外：每前进一名，奖给代课教师５０元，以此类推；排名不变，不奖不罚。前５名以内：每前进一名，奖给代课教师１００元；排名不变，奖励５０元；有所退步，不奖不罚。

（４）参与活动奖：

各科教师所代学生在县级及以上级别组织的各项活动中获得奖项者，据学生获奖类别高低（市前三、市优秀、县前三、县优秀）分别奖励教师５００元、４００元、３００元、２００元。

（５）班级学生学年末每增加一名，分别奖班主任、代课教师３０元、１０元。

２、惩：

（１）在县统一组织的一年一度的小考中，单科成绩获全县倒数第一名者，罚款５００元，当年解聘；倒数第二名者，罚款４００元；倒数第三名者，罚款３００元。单科成绩获二区片五校（化北屯、宁

化、新堡、石家庄、西马坊五校）倒数第一，罚款１００元。

（２）在县统一组织的学年末的考试中，其他年级单科成绩获全县倒数第一名者，一年警告，罚款４００元，两年解聘；倒数第二名者，罚款３００元；倒数第三名者，罚款２００元。单科成绩获二区片五校（化北屯、宁化、新堡、石家庄、西马坊五校）倒数第一，罚款５０元。

（３）在县统一组织的学期末的考试中，单科成绩均分在６０分以下，及格率在５０％以下，优生率在２０％以下。三项全在范围的教师，给予警告。班级成绩三项都在以上比率范围的班主任为后进班主任，给予撤换。

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（４）以２０１２年学年末考试排名为基准，各科成绩均分，前５名以外：每倒退一名，罚代课教师３０元，以此类推。

（５）班级学生学年末每减少一名，分别罚班主任、代课教师２０元、５元。

三、奖惩时间

学年奖： 教师节 学期奖： 六一节

进步、参与活动奖： 核定名次后 四、解释说明

１、此项奖惩不同于绩效工资考核。 ２、同一奖项以最高或最低核定，不累计。 ３、此项奖惩暂适用于２０１２年度。

西马坊完全小学

２０１２年９月

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