ＥＮＴＥＲＰＲＩＳＥＳ】 业·聚焦 ＠５月２８日， ＠ＵＳＡＮＡ首席执行 ＠奥兹医生与ｕｓＡＮＡ 奥兹医生与 ｕＳＡＮＡ高 管一道，同 ＵＡＳＡＮＡ葆 婴员工亲切 宫Ｋｅｖｉｎ Ｇｕｅｓｔ（右 一）、总裁兼首席 营运官Ｊｉｍ Ｂｒｏｗｎ （左二）、中国区 执行副总裁Ｂ ｒｅｎｔ 高管一行走进生 产车间参观，亲身 感受到产品生产 Ｉ币境与药品洁净 程度相同。 乏一本ｆ《记者文Ｕ芮君 会面。 Ｎｅｉｄｉｇ（左一）陪 同奥兹医生（右 二）参观ＵＳＡＮＡ葆 婴中国工 ２０１ ８年５月２８日，美国知名健康脱口秀 奥兹 医生秀 （Ｔｈｅ Ｄｏｃｔｏｒ Ｏｚ Ｓｈｏｗ）的主持人奥兹医生 （Ｄｒ．Ｏｚ）及其夫人应邀参观ＵＳＡＮＡ葆婴中国工 这也是ＵＳＡＮＡ首席执行官Ｋｅｖｉｎ Ｇｕｅｓｔ￣－次来到葆 婴中国］ 厂进行参观。 奥兹医生秀 主持人奥兹医生曾三度荣获艾 一直保持着信誉合作伙伴的关系。“ＵＳＡＮＡ与我 有着共同的愿景，希望对他人的健康作出积极的影 响。”奥兹医生表示。 参观结束后，奥兹医生对葆婴中国工厂给予了 高度赞誉，“今天，我亲眼见证一￣ＵＳＡＮＡｆｌ＇，］科研和生 产实力，我非常高兴 奥兹医生秀 做出了正确的选 择。”奥兹医生此次前来葆婴中国工厂参观还有另外 一美奖日间节日最佳主持人，其节目也三次获得艾美 奖。不仅如此，奥兹医生是美国心脏手术领域的知 名专家，长期专注于心血管疾病、健康管理等领域的 层涵义，就是为《奥兹医生秀 取卡于取帚，此行内 容预计将于２０１９年１月份播出。 研究与实践，菩有４００多本原创出版物、专著及医学 教科书籍。因此， 奥兹医生秀》不仅获得了全球观 本刊记者看到这个消息的时候，还在诧异为什么 报道里面没有出现葆婴中国区总裁史滨海的名字。 实际上，在这场“秀”的背后，隐藏着一个对葆 婴中国区来说更为重要的大事件。 众的赞誉，还帮助无数人获得了健康的生活方式。 这档受人喜爱的脱口秀节目由ＵＳＡＮＡ赞助，且 ０３４ ））＝，－ｔ 国企业，公司的总基调比较开放自由，但史滨海总裁 — 与众人奥兹医生 行参观葆婴质控 自身的本土化背景较深，喜欢强权管理，家长作风， 这种模式在葆婴是行不通的。” 这一点，本刊记者从另一位葆婴员工那里得到 实验室，听取了质 控实验室的工作 情；兄。 了证实。“史总之前在葆婴开会时强调，公司高管 必须不停地转发公司文章到朋友圈，且必须与同事 互相点赞，如若没做到，会议上就会点名批评。”该 员工表示，有经理因为没有转发文章而被罚站着 ）》 开会。 步入实验室，奥兹 医生对ＵＡＳＮＡ葆 婴实验室的高端设 “其实为公司宣传是我们的职责与义务，但当 具有高度强制性的时候，事情就有点失去意义了。” 公司的很多员工都这样认为。 据其它员工透露，史海滨的离职刘 于很多员工 备表示高度赞赏。 来说是比较开心的，“之前就有过高管与史滨海发 生争执后离职的事，现在还好只是影响到管理方 面，要是后面影响到市场就不好了。” 确实，有一件事有点奇怪——葆婴自２０１４年至 挣 作为一名医生，奥 兹对实验室充满 兴趣。 今，在不足四年时间里三度换帅，但即使是这样的 折腾也丝毫没有影响到葆婴公司的业绩发展。经记 者调出本刊历年来制作的《中国直销企业年度业绩 报告 ，显示１￣１２０１４年以来葆婴有限公 的业绩分别 为１５｛Ｌ元、２４｛Ｌ元、３４．８４Ｌ元￣Ｉ１３８亿元，２０１５年￣２０１７ 年增长率分别为６０％、４５％和９ｃ％，葆婴已经成为中国 直销企业的中坚力量之一。 除了葆婴早已具有成熟系统和稳健市场的原因 以外，有业内人士称，“这不仅仅是葆婴一家公司的 就在同日——５月２８日上午９点３０分，葆婴员工刚 ＿上班，就收到了总部关于葆婴中国区总裁史滨海离 职的说明邮件。距离２０１７年１０月１９日，葆婴有限公司官 网发布的任命史滨海为ＵＳＡＮＡ中国一一葆婴有限公 状况，而是外资直销公司，或者说成熟美资公司的 整体共性。本土企业与外资公司的管理模式不同，美 资公司讲究权利的制衡，强调立场而非一权独大，同 时经销商对于公司具有很高的信任度，相信公司的 产品与文化，而不是一味追随领头羊。” 就在与奥兹医生一道参观后，２８日中午１１点３０ 分，ＵＳＡＮＡ葆婴在公司举行了高管见面会。ＵＳＡＮＡ 首席执行官Ｋｅｖｉｎ Ｇｕｅｓｔ为葆婴员工传递厂蘑要讯 息，表示中国是ＵＳＡＮＡ极为重要的市场，公司会一 司中国区总裁的公告日期，还不足８个月时间。 本刊记者针对此事联系了葆婴公司外事部门， 但对方表示对此不方便回应。记者辗转找到一些葆 婴公司相关的内部人士进行了采访。 “早前就已经确认史滨海离职，只是２８日才正 式公布。离职的具体原因我也不是很清楚，但从个人 来讲，应该是史滨海的管理方式与葆婴公司不协调， 他与同事们的相处也不是很愉快。”据这位不愿意 透露姓名的内部员工透露，“葆婴公司是一家外资跨 直不遗余力地支持葆婴的发展之路。 葆婴的下一任总裁会是谁，会与葆婴撞击出什 么样的火花，值得业界期待。衄 ＠辟杰６４８５７５８５｛忸 ｍｍ ０３５