镶黄旗委组织部以开展“创先争优”活动为主线,以“讲党性、重品行、做表率,树组工干部新形象”为目标,大力推进领导班子、人才队伍和自身的建设,扎实有效的开展基层党建工作,通过不懈的努力,近年来,组织工作亮点不断,异彩纷呈。
一是创先争优活动深入开展。围绕庆祝建党90周年组织开展“学党史、知党情、跟党走”系列主题活动,深入推进窗口单位和服务行业为民服务创先争优,组织开展“下基层、察民情、办实事”活动,稳步推荐百名干部“下基层、办实事、转作风”活动。目前全旗各机关、企事业单位为牧民群众办好事、实事2600多件。
二是干部人事制度改革稳步推开。建立健全完善了干部选拔任用多项制度,加大竞争性选拔干部力度,公开选拔年轻干部5名。制定出台了干部监督工作的两个办法和七项具体细则,形成了以制度管权管人的有效机制。不断加大干部教育培训力度,目前集中举办各类培训班8期。
三是基层组织建设工作得到加强。全面落实旗委抓基层党建工作责任制,不断巩固完善目标制、问责制、分析制、通报制、承诺制等制度。全面推行嘎查议事规则和“四议两公开”,组织开展了“联一带三”、“两带两抓”、“四联四促”、“双服务”、“机关结对帮扶”等活动,创建“五个好”嘎查13个,整顿转化相对后进嘎查3个。投入400多万元新建在建标准化活动阵地5处,惠及2个社区、11个嘎查。加大党员培训力度,目前培训党员达到5000余人次。
四是人才强旗战略有了进展。不断探索符合实际的人才引进模式,采取项目吸引、技术合作、岗位聘任、以才引才等办法,吸引各类高层次人才带成果、带项目、带技术来我旗创业,充分发挥各类人才在推进科学发展中的优势和作用,通过实施“三支一扶”、民生工作特设岗位、人才储备、公务员考录、事业单位公开招聘等多种途径为全旗科学发展提供人才支持。
五是组织部门模范作用得体现。开展了学习王彦生、李林森先进事迹和“双学双比”岗位练兵活动,强化了组工干部下基层、学习培训等措施,不断提高组织部门自身建设水平。目前,部机关全体人均学习记录达到10000多字,撰写心得体会3篇,深入基层40余次,提出整改意见26条,兑现承诺32项,办实事18件,协调资金10万余元。在中组部组织开展的组织工作满意度民意调查中,我旗连续四年位居全区和全盟的前列。
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