物流部主管工作职责
岗位职责：
1.1贯彻执行公司质量目标、方针及各项决策的落实；
1.2部门工作目标、工作周计划的制定、执行、报告及目标考核办法的实施；
1.3仓库管理规定与作业流程的制定及改进意见的提出；
1.4部门日常工作的管理和安排，以及属下员工的职业道德、岗位技能、思想作风、防火防盗安全意识等
方面教育培训；
1.5积极与相关部门进行沟通协调，确保部门间工作顺畅有序；
1.7导并督促各库日常工作的开展并使之按规定运作；
1.8持部门内部的周、月会议，对内部问题及时有效的处理；
1.9出库物品及单据、报表进行审核；
1.10存和工具的使用，实行安全管理；严格控制仓储运作过程中的各项消耗，在人工、水
电费、车油费、办公费等方面有效管控，降低成本，节约资源；
1.11库存物品的盘点工作；
1.12（一般是每月）对库存积压品及废次品提出处理建议；
1.13部门员工业绩考核和评定，员工晋升、任免以及人员增加、解聘的提出；
1.14部员工违规违纪情况记录、反馈及每月奖罚的评定；
1.15按要求完成公司领导交待的临时性任务；
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