职责:
1、根据公司发展战略的要求,研究技术发展方向,制定公司技术发展战略规划,制定良好的技术开发过程标准,持续提升公司整体的技术能力;
2、把握大数据平台、交易平台、云平台的研发方向和发展趋势,规划公司的技术发展路线与新产品开发;
3、负责公司技术团队的日常决策、管理和运营工作,制定团队目标和工作计划,确保高效执行及目标实现;
4、领导技术团队实现系统的架构设计、系统分析、产品开发、平台搭建和性能优化等各项任务;
5、培养公司技术团队,带领技术人员不断提高技术技能,打造一支高效的技术团队;
6、设计、指导关键技术模块,不断推动产品创新和流程优化,从技术层面提高用户体验并对系统安全性、稳定性负责。
任职资格:
1、本科及以上学历,计算机相关专业,20xx年以上互联网相关工作经验;
2、拥有5年以上技术、产品及技术团队管理经验,了解并熟悉APP功能分布式开发;
3、熟悉大数据、电商,丰富的交易平台、云平台开发经验,有处理高并发,千万级用户量平台经验优先,有人工智能系统经验优先;
4、系统分析设计能力,能独自解决整体规划方案,制定技术规范,对公司技术发展能提供决策性的建议;
5、承担高负荷的工作,有良好的团队合作精神和管理能力,责任心强、工作敬业、有很强的开拓精神。
职责:
1、全面负责现场的质量、安全、进度、成本方面的技术问题;
2、根据公司下达的年度、月度的进度目标,负责编制项目详细的月、周进度计划;
3、负责施工组织设计的编写、修改、报审和专项施工方案的组织、编写、审查工作;
4、组织各专业人员共同完成图纸会审与设计变更管理工作,组织相关人员及劳务、专业分包按图施工;
5、负责与业主、设计、监理单位洽商施工的有关技术问题,并根据现场情况及时提出技术措施和技术核定单或工作联系单;
6、负责对主要分部分项、关键部位的施工安全技术交底工作;
7、编写竣工验收报告,参加工程竣工验收;接受公司内部质量审核,对检查出的不合格项,及时组织采取纠正措施,检查处理工程中出现的技术质量问题,提出处理意见及措施,对工程施工质量进行把关;
8、负责各种应急预案的制定与改进工作;
9、上级安排的其它工作任务。
任职资格:
1、土建相关专业,专科及以上学历;
2、20xx年以上项目现场施工技术管理工作经验,至少5年以上独立负责项目施工技术主管职务工作;
3、熟悉建筑行业相关知识、掌握工程管理和施工管理知识,了解建筑相关法律法规;
4、具备良好的职业素养和职业道德,高度的责任感,具敬业及团队合作精神,具备较强的现场综合协调能力、计划能力和领导能力;
5、有良好的成本意识和风险意识;
6、熟练使用办公软件(Word、Excel、Project、CAD等)。
职责:
1、负责编制施工组织设计专项施工方案,参与工程图纸会审;
2、制定工程建设标准、施工安全标准规范实施的计划和措施,并监督落实;
3、组织施工组织设计、施工方案、图纸会审纪要、质量通病防治、工程变更联系单、施工规范等内容的技术交底工作 ;
4、组织向班组或分包单位进行分项工程的技术交底;
5、参与重大施工方案和项目部突发技术难题的内部评审、论证和指导处理,组织项目技术攻关;
任职资格:
1、年龄50岁以内,大专及以上学历,工民建等相关专业,总包施工5年以上房建工作经验,3年以上同岗位工作经验;
2、熟练掌握各种技术规范,验收标准;
3、能熟练操作CAD及office办公软件;
4、具备较强的技术实力、沟通能力和协调能力;
5、具有中级及以上工程师职称,持一级房建建造师证者优先考虑。
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